10月23日，金澳控股集團董事局主席舒心博士組織金澳科技在家高管召開“居安思危、刮骨療傷”批評與自我批評會議，通過現(xiàn)場反映出的問題，深入剖析公司管理中的不足，為高效完成公司全年工作打好基礎(chǔ)。

       舒心博士首先回顧了公司的發(fā)展歷程，指出公司雖然取得了不小的成就，但也面臨著許多挑戰(zhàn)和問題。他強調(diào)，公司能否健康發(fā)展、能否長治久安，很大程度上取決于公司高管的思想覺悟和管理能力。

       舒心博士指出，公司高管們不能忘記曾經(jīng)艱苦奮斗的日子，要時刻保持清醒的頭腦，嚴(yán)格要求自己，居安思危、刮骨療傷，不斷自我反省，敢于自我革新，才能帶領(lǐng)團隊更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)，推動公司不斷向前發(fā)展。

       會上，公司輪值總裁肖生強、副總裁王自力、蔡明件等高管，紛紛以誠懇的態(tài)度和深刻的自我批評，對自身工作中存在的問題進行了剖析。

       在聽取了各高管的發(fā)言后，舒心博士發(fā)表了重要講話。他指出，安全無小事，每一個細(xì)節(jié)都關(guān)乎著公司的發(fā)展。他要求各高管轉(zhuǎn)變自身思想、扎扎實實認(rèn)真做事，不要有“抓大放小”的思想，時刻關(guān)注工作細(xì)節(jié)和工作落實質(zhì)量，工作中要勇于創(chuàng)新，好的工作傳統(tǒng)不能丟。

       舒心博士強調(diào)了批評與自我批評的重要性。他指出，問題不說改不了，成績不說跑不了，他要求各高管要以此次會議為契機，認(rèn)真剖析、總結(jié)自己的工作，持之以恒保持居安思危的思想，用心細(xì)致帶好團隊，上下一盤棋，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的智慧和力量。